浙江宁波：突出问题导向 力行力改求实效

　　“三严三实”专题教育犹如淙淙清泉，荡涤浙江宁波广大党员干部的心灵。今年5月以来，宁波市着眼净化政治生态、遵守党纪党规、推动改革发展，始终突出问题导向，坚持边学边查边改，不断把专题教育引向深入。

　　针对少数人存在“炒冷饭”、“走过场”等思想认识问题，宁波市紧抓“一把手”这个关键少数，市委主要负责人率先走上讲台，讲党课、谈信念，带动各地、各单位“一把手”真学在前、真改在先。同时，每位市级领导干部按照“必学＋选学”模式制定个人研修计划，目前已有2300余人次市管干部接受党章轮训、廉政培训，让践行“三严三实”有了坚实的思想基础。

　　在象山县丹东街道，“断头”19年的东谷湖路终于完成征迁。群众纷纷叫好的背后，体现出当地党员干部直面问题、动真碰硬的决心和作风。日前，宁波市发出《关于在县处级以上领导班子和领导干部中建立“不严不实”问题清单的通知》，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，认真查摆梳理“不严不实”问题，建立条目式问题清单，做到即知即改、立行立改。目前，初步梳理领导班子整改问题2100余个，市管领导干部个人整改问题1万余个。

　　对查找出来的问题，宁波市实施“挂图作战、销号管理”，确保整改落到实处。针对一些部门和单位受党纪政纪处分人员的工资调整不到位、“三金”停缴不及时等问题，镇海区纪委专门制订处分决定先予执行告知书、处分决定执行提醒书、案件协审建议书和限期整改通知书，确保处分执行不打“折扣”和“白条”。

　　以先进标杆为镜，也要以反面典型为鉴。日前，宁波市首次集中曝光发生在群众身边的腐败问题的11起典型案例，包括滥用职权、暗箱操作，不作为、乱作为，侵吞国家、集体和群众财产等现象，犹如一声声警钟，让广大党员干部自觉谨言慎行、严以用权。同时，各类“正风肃纪”专项行动也常态化进行。据统计，今年上半年，宁波市共开展“正风肃纪”专项行动266次，查处违反中央八项规定精神的问题39起，处理43人，其中党纪政纪处分27人。

　　宁波市还在中心工作中查问题、找不足。为破解“五水共治”中作风不实、工作不力等难题，宁波市在全国率先导入PPP模式破解内河治污顽疾，首批38条试点内河两年基本摘掉“黑臭帽”，8月起又启动第二轮政府购买水质养护工程。微纳米气泡、人工造流曝气、有益菌水体生物……宁波各地内河生态迅速变化。“过去河水又黑又臭，现在晚上都能听到蛙声！”在江东区长塘河畔纳凉的市民说。

　　“严”字当头的工作作风，脚踏实地的干事氛围，转化为抓发展、促民生、保平安的强大动力。今年上半年，宁波市实现生产总值3645.2亿元，同比增长8.5%，各项民生事业稳步推进。