新疆生产建设兵团锦龙电力公司：狠抓“五项措施”推进“三严三实”整改落实工作见成效

　　随着“三严三实”全面进入整改落实阶段，新疆生产建设兵团锦龙电力公司把整改落实同完成2015年全年工作任务目标统一起来，把落实整改任务和年终考核同安排、同部署、同检查、同考核。以日常工作效果的提高检验整改落实的成效，达到整改落实与职能工作同步推进，取得了实效。

　　一是明确责任抓整改。对查摆出的突出问题，以党委为主，分级落实整改责任，突出整改重点，确保整改落实工作取得实效。公司党委重点解决群众关注的，事关企业改革的热点、难点问题；领导班子成员重点解决自身在“不严不实”方面的问题以及重点解决增强服务意识、提高服务水平；所整改的事项明确责任单位、责任人和整改时限，确保任务到人，责任到人。整改落实方案按照轻重缓急和难易程度，分别提出整改落实的目标、方式、时限要求、责任单位和责任人，确保整改落实工作有章可循。

　　二是上下联动抓整改。按照“问题两头查，原因两头找，上下联动改”的要求，对需要立即解决的群众关注的问题，由公司党委进行梳理、归类，按照职能对口的原则，分解到各个具体部门，进行联动整改。各部门在搞好整改落实事项的基础上，依据本单位职责和年度工作目标任务，制定出本单位推动基层单位整改落实的具体目标措施，以制定上下联动整改台帐和承诺等形式，向职工和广大客户，有力促进了突出问题的落实进程，形成以上带下、以下促上、上下互动、整体联动抓整改的合力。

　　三是创造条件抓整改。对于立行立改的整改事项及时抓好落实，对于尚不具备条件、列为中长期整改落实的事项，积极创造条件抓落实，有力推进了整改落实进度。公司党委定期召开整改落实协调促进会，要求各级领导按时汇报整改进展情况，对没有整改到位的说明白原有，并落实好最终整改时限等，为一些不具备条件的中长期整改事项创造了条件，推进了整改进程。

　　四是建章立制抓整改。继续建立推行四项整改落实制度，确保整改落实工作有章可循。一是承诺制。各基层党委领导班子带头将要办的具体实事，明确责任人、完成时限和保障措施，公开向社会承诺。二是公示制。通过公开栏、座谈会等多种形式，定期在适当范围内公示整改情况，听取群众意见，接受社会监督。三是问责制。处级联点领导、公司党委指导检查组、各基层党支部采取重点协调、跟踪问责的办法，加大督导力度，使整改的具体事项和实际效果得到落实。四是销号制。建立整改台帐，完成一件销号一件，逐件抓好落实，目前已办理103件，并进行了销号。

　　五是强化指导抓整改。公司党委针对各有关单位整改承担的具体事项，切实加强督导检查，确保整改任务的全面落实。督导组积极履行职责，配合各级领导干部和基层党组织扎实搞好集中整改，确保联动整改扎实推进。一是群众评议“促”。指导各党组织群众开展一次满意度测评，对党员群众不满意的，及时进行“补课”抓整改。二是责任追究“推”。根据群众评议，对整改开展不力、效果不明显、群众不满意的，追究有关人员的责任，并进行通报批评。三是典型示范“带”。及时培养和树立整改的典型，总结推广基层组织的典型经验做法，以巡回宣讲的形式进行大张旗鼓地宣传，形成比学赶超的良好氛围。